Ressources humaines
Sur un marché en tension, le recrutement d’un cadre requiert aujourd’hui autant la mobilisation d’un savoir-faire qu’une parfaite connaissance des attentes de l’employeur. À tel point que les cabinets ne s’improvisent plus sur ces postes et en font une véritable spécialisation. D’autant qu’ils sont maintenant sollicités par des cadres proactifs cherchant à donner une nouvelle dynamique à leur carrière.
Une denrée précieuse et de plus en plus recherchée. C’est ainsi que les cadres sont décrits sur le marché de l’emploi. Si la pénurie ne menace pas encore véritablement les établissements, on peut cependant parler d’un marché en tension